Главная arrow Карта сайта. Контент
 
Меню
Главная
Факультеты
Подразделения
Конференции
Наука
Система KESS
Уровневая сист. и ФГОС
Лицензирование и аккредитация
Файловый архив
Галерея
Ссылки
Выборы ректора
О сайте
Посетители
Карта сайта. Меню
Карта сайта. Контент
Панель управления
Логин / Регистрация

Пароль

Запомнить пароль
Забыли пароль?
Поиск по сайту
О совершенствовании системы трудоустройства выпускников

                                          

 

 

УТВЕРЖДАЮ

                                                                                                   Ректор университета

                                                                                       ____________О.И. БУХТОЯРОВ

                                                                                « ____ »    _____________  2004 г.

 

 

   Р Е Ш Е Н И Е

ученого совета Курганского государственного университета по вопросу

 «О совершенствовании системы трудоустройства выпускников»

 

     26 марта 2004 г.

 

Заслушав  и  обсудив  доклад  проректора по учебной работе  Шалютина Б.С., ученый совет отмечает, что в университете ведется постоянная работа по оказанию помощи выпускникам в их трудоустройстве.

В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 23 мая 1996г. №768 «О комплексной программе мер по созданию и сохранению рабочих мест на 1996-2000гг.», Поручением Правительства Российской Федерации от 20 августа 1999 года № 3853п-П8 «О первоочередных мерах федеральных органов исполнительной  власти и органов исполнительной власти субъектов Российской федерации  по подготовке образовательных учреждений к началу учебного 1999-2000 года»,  Приказом Министерства образования Российской Федерации и Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 4 октября 1999 года № 462\175 «О мерах по эффективному функционированию системы содействия трудоустройству выпускников профессиональных образовательных учреждений и адаптации их к рынку труда» и разработанной на их основе Министерством образования Российской Федерации и Министерством труда и социального развития Российской Федерации  «Межведомственной программой содействия трудоустройству и адаптации к рынку труда выпускников учреждений профессионального образования» в июне 2000г. была введена должность помощника ректора по вопросам трудоустройства студентов и выпускников КГУ, а 14 сентября 2001г. ученым советом университета принято решение о создании Центра содействия занятости студентов и трудоустройству выпускников КГУ.

Основными направлениями  работы университета по трудоустройству выпускников на сегодняшний день являются:

1)     целевая подготовка специалистов;

2)     информационно-методическая работа с выпускниками и работодателями;

3)     профориентационная работа с будущими абитуриентами.

Целевая подготовка кадров ведется как за счет средств федерального бюджета, так и на основе полного возмещения затрат  на обучение предприятиями и организациями. Университетом заключено более 20 договоров на целевую подготовку специалистов с органами государственной власти и муниципального управления Курганской области, а также Ямало-Ненецкого,  Ханты-Мансийского АО и Северо-Казахстанской области.

Профориентационная работа с будущими абитуриентами проводится через Центр довузовской подготовки совместно с Городским центром и Областной службой занятости. При ЦЗ оформлен информационный стенд КГУ.

Традиционными на факультетах университета стали Дни занятости, которые проводятся совместно с работниками Службы занятости и представителями заинтересованных предприятий, организаций, учреждений, органов власти и управления.

Для расширения возможностей трудоустройства будущих  специалистов, выбора последними сферы деятельности, максимально соответствующей личностным особенностям  и профессиональным знаниям, по взаимной договоренности с КГУ в службе занятости формируется «Банк молодого специалиста» (БМС),  «клиентом» которого может стать любой студент  5 курса, заполнивший соответствующую анкету. 

Университетом наработаны и другие формы работы по трудоустройству выпускников.

Имеющиеся данные показывают, что выпускники университета  пользуются постоянным спросом на рынке труда. За последние 5 лет ежегодно в городском Центре занятости населения в качестве безработных регистрируется в среднем не более 2%-3%  от выпуска университета. Так, по данным центра занятости на 15 марта 2004г. в качестве безработных зарегистрировано 24 выпускника КГУ.

В то же время необходимо отметить, что на сегодняшний день в университете не отлажена единая по университету система контроля за трудоустройством выпускников, поэтому полной картины о занятости выпускников мы не имеем. В частности, нет полностью достоверных данных о трудоустройстве выпускников по специальности.

 

 

        Учитывая социальную значимость проблемы трудоустройства выпускников, обусловленное этим повышение общественного и государственного внимания к данной проблеме, а также использование показателей трудоустройства выпускников при оценке деятельности вуза,

 

ученый совет постановляет:

 

1.         Отнести к числу приоритетных работу по совершенствованию системы трудоустройства выпускников.

2.         Ректорату, деканатам, Центру содействия занятости студентов и трудоустройству выпускников в течение 2004 года обеспечить создание единой системы контроля за трудоустройством выпускников.

3.         Ректорату, Центру содействия занятости студентов и трудоустройству выпускников, Центру информационных технологий разработать план мероприятий по использованию сайта университета с целью содействия трудоустройству выпускников (срок – октябрь 2004г).

4.         На основе опыта других вузов ректорату, деканатам рассмотреть вопрос о целесообразности введения спецкурса по методике трудоустройства на выпускных курсах.

                          Ученый секретарь                                       Е.Е. ИВАНОВА
 
< Пред.   След. >

 
graphics by gimp